على الرغم من أن معدل البطالة في الولايات المتحدة انخفض إلى 4. 9٪ في فبراير للمرة الأولى منذ عام 2008، فإن قضية المهاجرين يسرقون الوظائف هي دائما موضوعا ساخنا خلال موسم الانتخابات. تأشيرة مؤقتة H-1B، يعني للعمال المتخصصين مع درجات جامعية، يطرح معضلة فريدة من نوعها. الشركات الأميركية تنطبق نيابة عن الموظفين المحتملين، وفي السنوات الأخيرة الطلب على تأشيرات H-1B في كثير من الأحيان تجاوز العدد المتاح. وقال العديد من المنتقدين للنظام الحالي، بما فيهم ستيف جوبز، أن الولايات المتحدة غير قادرة على الوصول إلى إمكاناتها في صناعة التكنولوجيا بسبب العدد المحدود من المهنيين الأجانب المؤهلين أنها تقبل كل عام.

كان الأسبوع الماضي تاريخ بدء خدمات الجنسية والمواطنة الأمريكية (أوسيس) (1 أبريل) لقبول الطلبات. للسنة الرابعة على التوالي، تم الوصول إلى غطاء التأشيرة H-1B في غضون أسبوع. سجل 236 ألف أجنبي رقما قياسيا، أي 3000 من العام الماضي. وكان هذا على الرغم من الارتفاع الأخير في رسوم تطبيق H-1B التي تهدف إلى تثبيط الشركات الكبيرة عن توظيف العمال الأجانب. في حين أن تجهيز تأشيرة H-1B يكلف معظم أرباب العمل $ 4، 550، ابتداء من هذا العام فرضت رسوم إضافية قدرها 4000 $ على الشركات التي لديها أكثر من 50 موظفا منها نصف على تأشيرات H-1B. ويتم حاليا منح اجمالى 85 الف تأشيرة من طراز اتش - 1 بى سنويا، مع تخصيص 20 الف تأشيرة لمن يحملون شهادات علمية متقدمة من المؤسسات الامريكية. ولا يشمل الحد أولئك الذين يتطلعون إلى تجديد تأشيراتهم.

وفقا لأحدث تقرير سنوي صادر عن إدارة العمل، كانت أعلى 3 مهن لمتلقي تأشيرة H1B لعام 2014 هي محلل نظم الكمبيوتر، مبرمجي الكمبيوتر ومطوري البرمجيات (التطبيقات). ومن بين كبار أرباب العمل شركة كوغنيزانت تيشنولوغي سولوتيونس كوربوراتيون، برايسواترهوس كوبرز (بوك بوكس ​​دينت مكت بتف 93 94 + 0 13٪ كريتد ويث هيستوك 4. 2. 6 )، ديلويت كونسولتينغ لب، ويبرو (تيتا كونسولتانسي سيرفيسز ليميتد) (تسس نس) و إنفوسيس ليميتد (إنفي). وفي كل عام تقوم بعض الشركات بإغراق النظام مع التطبيقات والحصول على جزء كبير من الموافقات منذ أن تتم العملية على أساس من يأتي أولا يخدم أولا. وقد أدى هذا إلى بعض الانتقادات بشأن احتمالات مكدسة ضد الشركات المبتدئة أصغر تسعى للحصول على تأشيرات الدخول. في عام 2014، منح كوغنيزانت ما يقرب من 56 000 H-1B تأشيرات لموظفيها. أيضا، وفقا لتقرير نيويورك تايمز، العمال H1B كسب في المتوسط ​​أقل من الموظفين الأمريكيين المؤهلين مماثل.

لذا يبقى السؤال، هل تنتج الولايات المتحدة خريجي الجامعات الكافيين ذوي المهارات المطلوبة؟ أم أن الشركات تستفيد من النظام لتوظيف العمال الأجانب مقابل أجر أقل؟

هيلاري كلينتون (D)

موقع كلينتون على شبكة الإنترنت لا يقول شيئا عن برنامج التأشيرات H-1B ونادرا ما يحدث ذلك في أي وقت مضى. وصلت إنفستوبيديا إلى فريقها الصحفي للحملة لكنها لم تتلق أي رد. في أوائل شهر مارس من هذا العام، شاركت حملة ساندرز مقطع فيديو لها تناول حشد من الطلاب الهنود. وخلال كلمتها قالت إن الاستعانة بمصادر خارجية هي جزء من العلاقة الاقتصادية التي تتقاسمها الولايات المتحدة مع الهند، وأنه في حين أن تصريحات أوباما ربما جعلت الهنود متوترين، "حسنا، أنت تعرف أنها حملة انتخابية، وهناك التزام في أي حملة انتخابية "

المهم أن نلاحظ أن الجهات المانحة لمؤسسة كلينتون تشمل شركة مايكروسوفت (مسفت) وشركة الأبجدية (غوغل) و إنفوسيس و تاتا كونسولتانسي سيرفيسز و برايسواترهوسكوبيرز وشركة كوالكوم (وكوم)، وجميعهم يستخدمون تأشيرة H-1B. كما تبرعت مؤسسة مجتمع سيليكون فالي بمؤسسة كلينتون. ووفقا للأرقام التي جمعها مركز السياسة المستجيبة، تبرع أعضاء صناعة الإلكترونيات وصناعة المعدات بمبلغ 2، 302، 322 لحملة كلينتون الرئاسية.

بيرني ساندرز (D-فيرمونت)

كان ساندرز واحدا من بين عشرة من أعضاء مجلس الشيوخ في عام 2015 لتوقيع رسالة موجهة إلى وزارة العدل الأمريكية، ووزارة الأمن الداخلي ووزارة العمل تطالب بإجراء تحقيق في استخدام H-1B ليحل محل العمال الأمريكيين. وانتقد أيضا توسع برامج العمال الضيوف في عام 2013 ولا يزال يفعل ذلك اليوم ولكن حججه غالبا ما تركز على ضعف العمال الأجانب الذين يدخلون في برامج H-2B و H-2A.

ووفقا لمنصة الهجرة له، فإن معتقداته هي أنه إذا كان هناك نقص حقيقي في اليد العاملة، ينبغي أن يحصل العمال على رواتب أعلى. ويريد أن يزيد أجور عمال H-1B ويغير القاعدة الحالية التي تربط الموظف بصاحب العمل الذي يرعى تأشيرته.

تيد كروز (R-تكساس)

في عام 2013، خلال مناقشة مشروع قانون إصلاح الهجرة الشامل في مجلس الشيوخ، قال كروز إنه يريد رفع عدد تأشيرات H-1B التي تم توزيعها بنسبة 500٪ لكنه قام ب 180 حول القضية.

الآن يود أن يجعل من الصعب على الشركات توظيف العمال الأجانب. وشارك في رعاية مشروع قانون يسمى "قانون الوظائف الأمريكية الأول لعام 2015" يسعى إلى تعديل برنامج التأشيرات H-1B الحالي. وينص مشروع القانون على أنه يتعين على أرباب العمل أن يدفعوا لعمال H-1B حد أدنى للأجور قدره 000 110 دولار، وهو رقم يتعين تعديله من أجل التضخم، ولا يجوز لهم تحميل العمال الأجانب رسوما جزائية على وقف العمل قبل الموعد المتفق عليه أو استبدال عامل أمريكي بعامل أجنبي . وفى مقابلة مع شبكة سى ان ان قال انه غير رأيه لان الشركات بدأت "تجلب اشخاصا ليسوا من ذوي المهارات العالية ويجلبون عمال تكنولوجيا المعلومات من ذوي المهارات المتوسطة والمنخفضة ثم يطلقون النار على العمال الامريكيين ويضيفون اهانة للاصابة ، مما أجبر العمال الأمريكيين على تدريب بدائلهم الأجنبية."كما يسعى مشروع القانون إلى إزالة برنامج التدريب العملي الاختياري الذي يسمح للخريجين من الجامعات الأمريكية للعمل في البلاد لمدة 12 شهرا على تأشيرة طالب.

دونالد ترامب (R)

خلال الانتخابات الرئاسية في الأسبوع الأول من آذار / مارس، طلبت ميجين كيلي من ترامب موقفه من "العمال ذوي المهارات العالية"، فأجاب أن البلاد بحاجة إلى " السلطة في هذا البلد "والسماح للخريجين من الجامعات الأمريكية للبقاء.

ومع ذلك، في بيان صدر بعد فترة وجيزة من خاطب السؤال مرة أخرى وتوضيح، "ميجين كيلي سأل عن الهجرة ذات المهارات العالية. برنامج H-1B ليس من ذوي المهارات العالية ولا الهجرة: هؤلاء هم عمال أجانب مؤقتون، مستوردون من الخارج، لغرض واضح هو الاستعاضة عن العمال الأمريكيين بأجر أقل. وسأنتهي إلى الأبد استخدام H-1B كبرنامج عمل رخيصة، ووضع شرط مطلق لتوظيف العمال الأمريكيين أولا لكل برنامج تأشيرة الهجرة والهجرة. لا استثناءات. "

ومن الجدير بالذكر أيضا أن الهند، وهي بلد توصلت إليه أغلبية المتعاقدين من طراز H-1B، في قائمة ترامب من البلدان التي" تمزق "الولايات المتحدة عندما يتعلق الأمر بالوظائف.

جون كاسيتش (R)

وكان حاكم ولاية أوهايو ماما تماما على قضية H-1B. ولكن متهم التجارة الحرة اتهم بدعم الاتفاقيات التجارية التي تكلف وظائف التصنيع في أوهايو ودفعت الناس إلى صناعة الخدمات. وقد صوت فى الماضى لصالح نافتا لصالح وضع الصين "الاكثر رعاية". في مارس، ترامب ترامب ضد كاسيتش لدعم الشراكة عبر المحيط الهادئ خلال تجمع في ولاية أوهايو.

لكن الوظائف لم تخرج من ولاية أوهايو فحسب، بل كانت تعمل أيضا على نقل العمال الأجانب إلى الولايات المتحدة. ووفقا لتقرير عام 2014، احتلت أوهايو المرتبة 13 في قائمة الدول التي لديها أكبر عدد من شهادات العمل الدائمة الصادرة عن وزارة العمل. تسمح هذه الشهادات لأرباب العمل بتوظيف عامل أجنبي للعمل بشكل دائم في الولايات المتحدة ط. ه. منح الموظف بطاقة خضراء.

وصلت إنفستوبيديا إلى حملته لموقفه، وهي في انتظار التعليق.

الخلاصة

بالنسبة للمرشحين الذين لم يحصلوا على تأشيرة H-1B نقطة اتصال خلال موسم الانتخابات هذا، لا يمكن افتراض أن الوضع الراهن مقبول لهم. ولكن في الحكومة، لا تتخذ القرارات في فقاعة. الشركات التي تستأجر معظم العمال H-1B لها رأي في السياسة من خلال الضغط فضلا عن مساهمات الحملة. ووفقا لمركز السياسة المستجيبة، كانت أكبر خمس جماعات ضغط حول موضوع "الهجرة" لعام 2015 هي شركة مايكروسوفت، وشركة كوالكوم، كوغنيزانت، وشركة إنتل، وشركة آبل (آبل).

ما هو النقاش مفقود الآن هو ماركو روبيو، الذي شارك في رعاية قانون الابتكار الهجرة (مشروع قانون I- التربيع) لعام 2015 من شأنها أن تزيد من تأشيرة H-1B. ربما واحدة من أهم مشاريع القوانين التي سيتم تقديمها في مجلس الشيوخ بشأن H1B، ينبغي أن تقدمها بعض ردود الفعل المثيرة للاهتمام.