من المراهقين الذين يبحثون عن وظائفهم الأولى لكبار السن الذين يبحثون عن الخروج من المنزل خلال النهار، ومحلات البقالة هي الجواب مع التحولات العمل مرنة، والمسؤولية قليلا، ومنحنى التعلم سهلة نسبيا. في الواقع، باستثناء محطات الصراف، والعمل في محل بقالة اليوم هو في الأساس نفسه كما كان عليه قبل 60 عاما.

مع مثل هذا التنوع من سلاسل مختلفة على الرغم من، كيف يمكن للمرء أن يقرر أين يسلم في طلبه أو عندما يحين الوقت للعثور على وظيفة؟ وفيما يلي أكبر خمس محلات البقالة للعمل ل.

- <>>

التاجر جو

التاجر جو، وهي شركة خاصة، فتحت لأول مرة بابها في عام 1967 ومنذ ذلك الحين فتحت أكثر من 400 متجرا في جميع أنحاء أمريكا. وتركز الشركة على أسعار القيمة وتشتري مباشرة من الموردين من أجل تمرير المدخرات على عملائها.

يتم توجيه الناس للعمل في ترادر ​​جو بسبب جوه الممتع، مرتين رواتب سنوية (يبدأ دفع 10 $ في الساعة بالمناسبة)، والتأمين الصحي الجيد وإمكانيات عالية للتقدم. من الفئات الأربع من الموظفين (في ترتيب المسؤولية: الطاقم، التاجر، ماتي والنقيب) يتم شغل فقط الطاقم و ماتي الوظائف خارجيا، مما يؤدي إلى معدل الترويج الداخلي لأكثر من 75٪!

- 2>>

الأطعمة الجامعية

منذ افتتاحه في عام 1980، الجامع للأغذية (وفم) قد خصصت لتوفير بيئة عمل جيدة لموظفيها. ووفقا ل "لماذا نحن مكان عظيم للعمل" وصفت بشكل مناسب الصفحة، يوفر وول فود فوائد صحية سخية، وخطط التقاعد، شكل من أشكال تقاسم الأرباح وخيارات الأسهم. كما توفر الشركة تخفيضات بنسبة 20٪، ومرونة إجازة، ومرتبات لائقة لجميع الموظفين، ورفع سنوية.

الأطعمة كلها لديها الناس، حرفيا، يتدفقون إلى أبوابها للعمل بالنسبة لهم. وقد تقدم أكثر من مليون شخص بطلب للحصول على وظائف في العام الماضي، مما منح الشركة 75 طلبا لكل وظيفة. (999)> بوبليكس بوبليكس، وهي شركة خاصة مملوكة للموظفين مقرها في فلوريدا، تتوسع بسرعة وملتزمة وتعزيز من داخل الشركة. كيف يمكن لموظفي التجزئة أن يكونوا أصحاب سلسلة متاجر بقالة متعددة ملايين الدولارات؟ تتضمن حزمة فوائد بوبليكس خيارات الأسهم الفصلية والسنوية والمكافآت وكذلك مجانا، نعم مجانا، أسهم الشركة.

وتشمل المزايا الإضافية تسديد الرسوم الدراسية والتأمين الصحي لجميع الموظفين (وليس فقط الموظفين بدوام كامل)، والإجازات المدفوعة الأجر، والأداء المنتظم واستعراض الرواتب. <لمزيد من المعلومات، انظر:

محلات البقالة الأكثر ربحية

. كوستكو كوستكو

(كوست

كوستكوستكو وولزال Corp165.05-0. 84٪ كريتد ويث هيستوك 4. 2. 6 )، التي اشتهرت مؤخرا في أمريكا لرفضها فتح يوم عيد الشكر، ملتزمة الممارسات التجارية الأخلاقية. إما كجزء من استراتيجية الأعمال الأخلاقية أو للحفاظ على عقد عمالهم جيدة، ومتوسط ​​كوستكو متوسط ​​الراتب الصراف يحوم ما يقرب من 16 $ في الساعة. بالإضافة إلى راتب قابل للعيش، كوستكو يوفر ساعات مرنة لعمالها، وخطة شراء الأسهم، 401 (ك) مباريات، والتأمين الأسنان والصحية ممتازة لجميع العاملين بدوام كامل وبدوام جزئي. 5 أشياء كوستكو تريد أن تعرف . ويغمانز ويغمانز هي سلسلة البقالة الصغيرة الواقعة في شمال شرق البلاد التي جعلت أفضل الشركات فورتشن للعمل للماضي 18 سنة. مع معدل دوران 5٪، ما هو ويغمانز القيام الحق؟ وتقدم الشركة التأمين على الأسنان والتأمين الصحي، 401 (ك) الخطط، والمنح الدراسية، وساعات مرنة. ويغمانز أيضا لديه فرصة كبيرة للتقدم، فضلا عن زيادة الأجور ثابتة واستعراضات الأداء.

الخط السفلي

إذا علمنا الركود العظيم أي شيء، فليس هناك عمل مضمون. مع الاستعانة بمصادر خارجية والأتمتة مع المزيد من الوظائف كل عام، فإنه من الصعب أن تخطط بعيدا جدا في المستقبل. ومع ذلك، فإن الناس سوف تحتاج دائما لتناول الطعام. صناعة البقالة هي الأعمال التجارية مرنة، وكما أظهرت هذه المحلات الخمسة، والعمل في محل بقالة ليس من الضروري أن تكون تجربة مملة، والحد الأدنى للأجور. لذلك، إذا كنت تبحث عن عمل، في محاولة حي البقالة الخاص بك!