ليس هناك شك في أن نظام الضمان الاجتماعي الأمريكي مكسور. ووفقا لمكتب الميزانية في الكونغرس، تجاوزت النفقات السنوية للبرنامج الإيرادات السنوية منذ عام 2010. وتتوقع الحكومة أن يتم استنفاد الصناديق الاستئمانية للضمان الاجتماعي بحلول عام 2031، وبمجرد استنزافها، فإن إدارة الضمان الاجتماعي لن تعد يتمتعون بالسلطة القانونية للاستحقاقات الكاملة للأجر عند استحقاقها. في هذه المقالة، سنلقي نظرة على بعض الحلول المقترحة للمشكلة وما يمكن أن يفعله الأمريكيون من أجل التحضير لتقاعد ما بعد الضمان الاجتماعي.

- <>>

إعادة تصميم الضمان الاجتماعي

لا يوجد نقص في الأفكار لحل نظام الضمان الاجتماعي، ولكن هناك عدم توافق سياسي لتحقيق ذلك. إن الحل الأکثر وضوحا لمشکلة الضمان الاجتماعي ھو مجرد رفع الضرائب من أجل دعم النظام. وبطبيعة الحال، فإن رفع الضرائب صعب سياسيا لأنه يؤثر بشكل مباشر على دخل دافعي الضرائب المتاحين. إن رفع الفجوة الضريبية في الرواتب يمكن أن يساعد على خفض العجز بشكل كبير - من خلال فرض ضرائب على الأفراد ذوي الدخل المرتفع الذين يتقاضون ضرائب على الرواتب - ولكنهم سيخاطرون باستبعاد العديد من الأميركيين الأكثر ثراء الذين يميلون إلى أن يكون لديهم الكثير من التأثير السياسي. (للمزيد من المعلومات، راجع: هل يمكن للعمال الشباب الاعتماد على الضمان الاجتماعي؟ )

وهناك حل ثان يرفع سن التقاعد من أجل خفض تكلفة الضمان الاجتماعي، ولكن هذا الحل صعب تقريبا من الناحية السياسية مثل رفع الضرائب. وبالإضافة إلى ذلك، فإن كبار السن هم من بين الناخبين الأكثر نشاطا ويحظون بدعم قوي من الرابطة والمجموعات الأخرى. كما أن رفع سن التقاعد سيكون له أثر محدود نسبيا، وستظل هناك حاجة إلى حلول إضافية من أجل إصلاح النظام المكسور.

آخرون يعتقدون أنه يجب إلغاء برنامج الضمان الاجتماعي بالكامل واستبداله بسيارة ادخار خاصة. وفي حين يمثل ميرا إدارة أوباما خطوة في هذا الاتجاه، فإن مبادرات مثل خطة الأمن الاجتماعي الأرجواني ستنشئ حسابات تقاعد مكلفة للأفراد الذين سيتم تمويلهم بالكامل وتحسين حوافز العمل. هذه األنواع من اإلصالحات يمكن أن تضع النظام بأكمله على قدم صلب أكثر للمضي قدما. (999)> لا تعتمد على الضمان الاجتماعي لا يزال مصير الضمان الاجتماعي في طي النسيان على المدى الطويل ، وهو ما يعني أن الأصغر سنا الأميركيين لا ينبغي أن تعتمد على البرنامج عند الادخار للتقاعد. ولم يكن القصد من الضمان الاجتماعي أبدا أن يكون مصدرا حصريا لدخل التقاعد. ووفقا لإدارة الضمان الاجتماعي، يحل البرنامج محل حوالي 40٪ من متوسط ​​دخل العامل بعد التقاعد، ويوصي معظم المستشارين الماليين بنسبة 70٪ أو أكثر من أرباح ما قبل التقاعد من أجل العيش بشكل مريح.ويحتاج المتقاعدون إلى معاشات خاصة ومدخرات واستثمارات بالإضافة إلى الضمان الاجتماعي من أجل التقاعد بشكل مريح. معظم الأمريكيين الذين يخططون للتقاعد بعد عام 2031 يجب ألا يعتمدوا على دخل الضمان الاجتماعي عند التخطيط لتقاعدهم، في حين أن الذين يتقاعدون في وقت مبكر قد يرغبون فقط في الاعتماد على جزء من مخصصات الضمان الاجتماعي المتوقعة. على سبيل المثال، يجوز للشخص الذي يتقاعد في عام 2025 أن يخطط فقط لاستلام نصف أو ثلاثة أرباع مخصصات الضمان الاجتماعي في التقاعد، في حين أن شخص يخطط للتقاعد في عام 2035 قد لا يتوقع أي فوائد على الإطلاق في تخطيطه.

10 أسئلة شائعة عن الضمان الاجتماعي

) هناك العديد من الطرق المختلفة للادخار بدون تخطيط على دخل الضمان الاجتماعي، بما في ذلك المعاشات الخاصة، برعاية 401 (ك) خطط ، وحسابات التقاعد الفردية، وحساب الحكومة الذي تم إطلاقه حديثا. وفي كثير من الأحيان، يوفر أرباب العمل خيارات التوفير التقاعدية الأكثر جاذبية بمساهماتهم المطابقة، على الرغم من أنه ينبغي أيضا النظر في روث إيرا من أجل سماتهم في توفير الضرائب. خلاصة القول وقد أوضح مكتب الميزانية في الكونغرس أن نظام الضمان الاجتماعي معطل ويمكن أن ينفد من المال بحلول عام 2031. في حين أن هناك العديد من الخطط المختلفة التي يمكن أن تنقذ أو إعادة بناء النظام، الأمريكيين الذين أرين يجب عدم االعتماد على أي دخل من الضمان االجتماعي لسنوات تقاعدهم. والخبر السار هو أن هؤلاء الأفراد لديهم الكثير من الوقت لإنقاذ من خلال المعاشات التقاعدية، 401 (ك) ق، إيراس، وغيرها من حسابات التقاعد. (لمزيد من المعلومات، راجع:

5 بدائل الضمان الاجتماعي

.