على الرغم من السنة المتقلبة حتى الآن، فإن مؤشر ستاندرد آند بورز 500 لا يزال قادرا على تحقيق عائدات بنسبة 1. 3٪ للمستثمرين. هذا الرقم لا يختلف كثيرا عن أدائه العام الماضي. وبالفعل، توقع عدد من الشركات الاستثمارية والمصرفية عوائد فاترة من المؤشر هذا العام.
لقد كان مختلطا بين الشركات التي تحمل أقصى وزن في المؤشر. أت & T Inc. (T تات & T إنك 32. 86-1 32٪ كريتد ويث هيستوك 4. 2. 6 )، شركة اكسون موبيل (شوم زوميكسون موبيل Corp83. 69٪ كريتد ويث هيستوك 4. 2. 6 )، و جونسون & جونسون Inc. (جنج جنجوهنسون & جونسون 139. 76-0٪ 23 كريتد ويث هيستوك 4. 2. 6 ) هي أكبر الرابحين في هذه الفئة مع ارتفاع بنسبة 24٪، 19٪ 3، و 18. 7٪ في أسعار أسهمهم على التوالي. لم يكن عاما جيدا بالنسبة لشركات التكنولوجيا في S & P 500. شركة آبل (آبل آابلابل إنك 17. 25 + 1. 01٪ كريتد ويث هيستوك 4. 2. 6 ) وشركة مايكروسوفت (مسفت مسفتميكروسوفت Corp. 47 + 0 39٪ كريتد ويث هيستوك 4. 2. 6 ) من بين الخاسرين الرئيسيين في المؤشر. (فبفاسيبوك إنك 180. 17 + 0 70٪ كريتد ويث هيستوك 4. 2. 6 ) شهدت زيادة بنسبة 11٪ في شارك السعر. (انظر أيضا: S & P 500: الشركات تواصل الإبلاغ عن الإيرادات أقل من . - <>>
أداء أعلى 10 أسهم مرجحة في S & P 500رمز | نسبة الربح / الخسارة | شركة أبل |
آبل | -10 . 3٪ | شركة مايكروسوفت |
مسفت | -9. 1٪ | إكسون موبيل كورب |
شوم | 19. 3٪ | جونسون & جونسون |
جنج | 18. 7٪ | شركة جنرال الكتريك |
غي | 2. 73٪ | الأمازون. كوم إنك |
أمزن | 12. 3٪ | فاسيبوك Inc. |
فب | 11. 6٪ | بركشير هاثاواي |
برك. A | 8. 3٪ | أت & T إنك |
T | 23. 8٪ | جب مورغان تشيس & كو |
جيم | -3. 8٪ |
|
كريتد ويث هيستوك 4. 2. 6 ) و رانج ريسورسز كوربوراتيون (رك ركرانج ريسورسز Corp19 18 + 5 79٪ كريتد ويث هيستوك 4. 2. 6 ) ارتفعت أسعار أسهمها بنسبة 104٪ و 67٪ منذ بداية هذا العام. وقد شهدت طفرة قادمة في أجهزة الواقع الافتراضي (التي تعتبر الشركة موردا هاما للرقاقة) شركة نفيديا ( نفدانفيديا Corp209 63 + 0 45٪ كريتد ويث هيستوك 4. 2. 6 ) ارتداد الأسهم بنسبة 59٪ منذ يناير. (انظر أيضا: 3 الوجبات السريعة من Q1 2016 أرباح S & P 500 للشركات. )
رمز
نسبة الربح | نيومونت مينينغ كورب | نيم | |
| شركة موارد المدى | رك | |
| نفيديا كورب | نفدا | |
59. 2٪ | مؤسسة ميرفي للنفط | مور | |
39. 4٪ | أمريكان وتروركس كومباني | أوك | |
36. 4٪ | مارتن ماريتا ماتريال، Inc. | الامتيازات | |
36. 3٪ | ريلتي إنكوم Corp. | O | |
34. 8٪ | أولتا صالون مستحضرات التجميل والعطور شركة | ولتا | |
32. 3٪ | مواد فولكان | فمك | |
28. 3٪ | تايسون فودز، Inc. | تسن | |
25. 7٪ | مكورميك & كومباني، إنكوربوراتد | مكك | |
21. 8٪ |
الإخلاص مؤشر سبارتان 500 دراسة حالة أداء الصندوق (فوسكس)استكشاف أداء صندوق مؤشر الإخلاص 500 الإسبرطي منذ عام 2012 واكتشاف الأشهر التي من المرجح أن يزيد أو ينخفض في قيمة الصندوق. صناديق المؤشرات الأوروبية الذهبية أفضل أداء: هل هذا سريع جدا؟ (غلد، غكس)إتفس الذهب قد ارتفعت في الأسابيع الأخيرة. هل هو بعيد جدا بسرعة كبيرة؟ وفيما يلي نظرة قصيرة الأجل وطويلة الأجل. شركتي لديها ثلاثة شركاء ولكنها تخطط لتوظيف المزيد هذا العام. هل سنكون أفضل حالا باستخدام جهاز سبو-401 (K) أو إيرا سيمبل إيرا؟يعتمد ذلك. خطة سبو-401 (K) مناسبة إذا كانت الخطة تغطي فقط أصحاب الأعمال - في هذه الحالة، الشركاء في الشراكة. إذا كان املوظفون اآلخرون الذين ليسوا مالكين لألعمال يستوفون متطلبات األهلية، ميكن أن تكون خطة مطابقة حافز االدخار ملوظفي أرباب العمل الصغريين) سيمبل (أو معاشات التقاعد املبسطة للموظفني) سيب (أو خطة تقاسم األرباح أكثر مالئمة لألعمال. على سبيل المثال: افترض أن متطلبات الأهلية هي كما يلي: يجب أن يصل الموظفون إلى سن 21، ويجب على الموظفين أداء سنة واحدة على الأقل من الخدمة. |