الوظائف المرنة أكثر شعبية من أي وقت مضى. وفقا لمسح كاريربويلدر الأخير، 35٪ من العمال الألفي الذين تتراوح أعمارهم بين 18 و 34 يقولون انهم سوف تغيير وظائف في وقت ما في عام 2017، في حين قال 15٪ من العمال الذين تتراوح أعمارهم بين 35 و كبار السن نفسه. ومع ذلك، إذا كنت تفكر في إجراء تغيير مهنة في عام 2017 لأنك تحتاج إلى غرفة أكثر تذبذب في جدول عملك، قد تكون بعض المجالات أكثر جاذبية من غيرها. وقد وضعت الموقع الوظيفي فليكسجوبس معا قائمة من 20 وظيفة التي توفر بعض الفرص للعمال ولها أفضل توقعات النمو على المدى الطويل. (لمزيد من المعلومات، راجع 5 أخطاء تغيير مهنة. )

كيف تم اختيار أكثر الوظائف مرونة

فليكسجوبس تعتبر عدة عوامل عند اختيار الوظائف لإدراجها في قائمتها.

• متوسط ​​النمو الوظيفي بين عامي 2012 و 2016
• العدد الحالي للوظائف
• توقعات النمو من خلال 2024
• جدول الدفع
• ما إذا كانت كل وظيفة تقدم خيارات عمل مرنة مثل العمل عن بعد، ساعات زمنية، جداول بديلة، مشاريع قصيرة وطويلة الأجل أو توظيف لحسابهم الخاص

ما هي أكثر الوظائف مرونة

الوظائف المتضمنة في التصنيف العالمي متنوعة، لكنها تتشارك في موضوع مشترك من حيث المرونة. مع أخذ ذلك في الاعتبار، وهنا المواقف التي جعلت خفض النهائي، في الترتيب الأبجدي:

نوع الوظيفة	المرونة
1. الحساب التنفيذي	عن بعد
2. مدير الحساب	جداول كاملة وبدوام جزئي، وظائف مؤقتة، خيارات لحسابهم الخاص، العمل عن بعد
3. متخصصو تطوير الأعمال	جداول كاملة وبدوام جزئي، وظائف مؤقتة، خيارات مستقلة، العمل عن بعد، جداول مرنة
4. محلل العمليات التجارية	العمل عن بعد، خيارات لحسابهم الخاص
5. منسق خدمات العملاء	جداول دوام جزئي
6. عالم البيانات	العمل عن بعد، وخيارات لحسابهم الخاص، والمشاريع قصيرة الأجل، والجداول الزمنية بدوام كامل
7. محلل مالي	جداول كاملة وبدوام جزئي، مشاريع قصيرة الأجل، خيارات مستقلة، أدوار مؤقتة
8. المطور الأمامية	جداول كاملة وبدوام جزئي، والعمل عن بعد، والمشاريع قصيرة وطويلة الأجل، وخيارات لحسابهم الخاص، والأدوار المؤقتة
9. مستشاري وراثي	جداول كاملة وبدوام جزئي، وظائف عرضية، جداول مرنة، العمل عن بعد، أدوار مؤقتة
10. أمن المعلومات محلل / مدير	خيارات العمل لحسابهم الخاص، والعمل بدوام كامل
11. المدير الطبي	جداول دوام كامل وبدوام جزئي، والعمل عن بعد، والمشاريع قصيرة الأجل
12. إيكو ممرضة	جداول كاملة وبدوام جزئي، أدوار قصيرة الأجل، عمل عرضي، جداول بديلة
13. ممرض ممارس	ساعات دوام كامل وبدوام جزئي، جداول مرنة، عمل عن بعد، خيارات عرضية ومؤقتة
14.مساعد العلاج المهني	جداول دوام جزئي، عمل عرضي، جداول بديلة
15. مدير مكتب	جداول دوام كامل وبدوام جزئي، خيارات قصيرة الأجل ومؤقتة
16. محلل العمليات	جداول كاملة وبدوام جزئي، مشاريع قصيرة وطويلة الأجل، العمل عن بعد، خيارات لحسابهم الخاص، أدوار مؤقتة
17. مدير العمليات	العمل عن بعد، وظائف مؤقتة وقصيرة الأجل، خيارات مستقلة
18. مساعد العلاج الطبيعي	جداول كاملة وبدوام جزئي، عمل عرضي، جداول بديلة
19. مدير المنتج	برامج العمل عن بعد، جداول بدوام كامل، مشاريع قصيرة الأجل، خيارات مستقلة، أدوار مؤقتة، جداول مرنة
20. إحصائية	جداول كاملة وبدوام جزئي، والعمل عن بعد، والأدوار المؤقتة، وخيارات لحسابهم الخاص

كما ترون، وهناك مجموعة متنوعة من المجالات ممثلة هنا، مع الطبية والحاسوب وتكنولوجيا المعلومات ذات الصلة المواقف والتمويل أخذ مركز الصدارة . من حيث مدى مرونة كل وظيفة، وبعض تقدم خيارات أكثر من غيرها. ومن المهم أيضا أن نلاحظ أن هناك تباين واسع في نوع الخلفية التعليمية والمهنية المطلوبة لكل منصب، فضلا عن مستوى التعويض.

إحصائي، على سبيل المثال، يتطلب درجة الماجستير أو في بعض الحالات درجة الدكتوراه، ولكن المفاضلة هو متوسط ​​الراتب السنوي الذي يصل إلى 80،000 دولار. مساعدي العلاج المهني، على سبيل المقارنة، كسب دخل متوسط من حوالي 55،000 دولار في السنة، ولكن درجة الزميلة قد تكون كافية للحصول على موقف دخول المستوى.

زيادة الأعمال الحرة

أكثر من نصف الوظائف في القائمة تقدم العمل عن بعد، خيارات لحسابهم الخاص أو كليهما. هذا مهم، معتبرا أنه اعتبارا من عام 2016 كان هناك 55 مليون لحسابهم الخاص في الولايات المتحدة، وهو الرقم الذي يتوقع الاتحاد فريلانسر سوف تستمر في النمو. وتعكس الزيادة في عدد العاملين لحسابهم الخاص التوسع في اقتصاد الحفلة الذي شهد زيادة في القوى العاملة بنسبة 27٪ عن عدد موظفي الرواتب على مدى العقدين الماضيين. صعود اقتصاد أزعج )

الخط السفلي

إذا كانت ساعات العمل أكثر ملاءمة أو القدرة على العمل من المنزل هي ما كنت بعد، و فليكسجوبس والتصنيفات هي نقطة انطلاق جيدة لإيجاد مسار وظيفي جديد. يتم تعيين كل من هذه المجالات لتجربة النمو في السنوات المقبلة، وبعض أكثر من غيرها.

إذا كنت تفكر في الانتقال إلى دور مستقل، فقط تذكر أنك ستكون مسؤولا عن حجب ودفع الضرائب ربع السنوية المقدرة. سيكون لديك أيضا لتطوير خيارات التقاعد الخاصة بك لأنك لن يكون لديك خطة ترعاها صاحب العمل المتاحة. خطط التقاعد للعاملين لحسابهم الخاص يشرح ما يمكنك القيام به.