a:

معدل ضريبة الضمان الاجتماعي هو 12. 4٪ اعتبارا من 2015. من هذا المبلغ، الموظف هو المسؤول عن نصف، أو 6. 2٪، ويدفع صاحب العمل النصف الآخر. وتصنف ضريبة الضمان الاجتماعي، إلى جانب ضريبة الرعاية الطبية، كضريبة على المرتبات. وتخصم الحكومة هذه الضرائب مباشرة من راتب الموظف. لا يمكن للموظف المطالبة الخصومات أو الاعتمادات ضد ضرائب الرواتب.

معدلات الضرائب على الضمان الاجتماعي على مدى السنوات

AD:

بدأت ضريبة الضمان الاجتماعي في عام 1937. في ذلك الوقت، كان معدل الموظف 1٪. وقد ارتفع بشكل مطرد على مر السنين، ليصل إلى 3٪ في عام 1960 و 5٪ في عام 1978. في عام 1990، ارتفع جزء الموظف من 6. 06 إلى 6. 2٪، لكنه ظل ثابتا منذ ذلك الحين.

في القرن الحادي والعشرين، هناك قلق مشترك هو أن الضمان الاجتماعي قد يصبح معسرا بسبب طول العمر المتوقع. ويظهر المحللون أحيانا رفع ضريبة الضمان الاجتماعي كسلاح محتمل للحفاظ على تمويل البرنامج بشكل كاف. غير أن معظم السياسيين يترددون في تأييد هذا الموقف بسبب المشاعر العامة الساحقة ضده.

AD:

ضريبة رجعية

شكوى شائعة أخرى مع ضرائب الضمان الاجتماعي هي أنها تنازلية؛ إذا كان الشخص يجعل أقل من المال، نسبة أعلى من دخله يذهب إلى هذه الضريبة. وهي ضريبة تراجعية لأنها لا تنطبق إلا على دخل يصل إلى مبلغ معين - اعتبارا من عام 2015، فإن هذا المبلغ هو 118، 500.

أي شخص يكسب أقل من 118 $ 500 لديه معدل ضريبة الضمان الاجتماعي الفعال من 6٪ . وعلى النقيض من ذلك، يدفع الشخص الذي يكسب مليون دولار في السنة نسبة أقل بكثير من مجموع دخله نحو ضريبة الضمان الاجتماعي.

AD: